多元化福利
多元福利计划：
松岳提供包括五项保险和住房公积金在内的福利，包括企业年金在内的补充福利，以及包括半年度奖励、交通补贴、通讯补贴、节日福利、生日福利、工作餐补助、春节年礼、生肖贺岁礼、旅游、体检在内的松岳自有福利；
工作生活平衡计划：
松岳为员工提供包括带薪年假、企业年假等在内的多元假期，提供包括在岗学习、脱产学习、自主学习等多样化资源，保证员工工作和生活的平衡；
员工关怀计划：
松岳为员工提供丰富多彩的员工活动，为新员工及在职员工提供人性化的员工关怀，为员工排忧解难，保证员工在松岳快乐工作、幸福生活；
TOP
